Trabajadores de la Educación: ¡A luchar unidos!

El Movimiento de Educadores Simón Rodríguez llama nuevamente la atención del magisterio, de las 17 organizaciones sindicales, de la opinión pública nacional y de la Comisión de Encuesta de la OIT, sobre el gravísimo, írrito y flagrante despojo de los derechos laborales de parte de la Oficina Nacional de Presupuesto (ONAPRE), por instrucciones de Nicolás Maduro.

Dicho robo a los trabajadores de la educación (activos, jubilados, pensionados; docentes, administrativos y obreros) consiste en la reducción y eliminación, en algunos casos, de primas laborales que forman parte de la remuneración permanente de los trabajadores. Las rebajas de varios de estos pagos, llega hasta un 50% de su monto total e inciden en la disminución del salario para todos los efectos, con especial afectación en las prestaciones sociales y la base de cálculo para el resto de los beneficios remunerativos como bono vacacional y aguinaldos. A esto se suma la paralización de la discusión de la Convención Colectiva Única y Unitaria que comenzó a “negociarse” en enero, desconociéndose su avance y perspectivas.

Ejerciendo el poder autoritario, burlándose de los trabajadores, organizaciones sindicales y de la propia OIT, Maduro desaplicó y violó los principios del derecho laboral plasmados en el artículo 89 de la Constitución, tales como la intangibilidad, progresividad e irrenunciabilidad de los beneficios laborales que por su permanencia, uso y costumbre, forman parte del patrimonio económico-social del trabajador y su familia. Esta despreciable acción no es aislada. Forma parte del paquete de medidas de flexibilización laboral que busca frenar la crisis económica generada por su propio gobierno a costa de los derechos de los trabajadores, sacrificando sus beneficios laborales. Contrasta esta agresión contra los trabajadores de la educación con el pago de una deuda externa mil millonaria a sus acreedores chinos y rusos.

La política económica de Maduro no se ha convertido en crecimiento y desarrollo económico e industrial para el país, todo lo contrario, ha significado entrega de nuestras riquezas a potencias extranjeras, pobreza y desconocimiento de los más elementales derechos humanos, entre ellos los derechos de los trabajadores venezolanos.

Hacemos un sincero llamado a los 17 presidentes de las federaciones sindicales del sector educativo para que se reúnan con sus juntas directivas nacionales y sindicatos de base, para que coordinen acciones orientadas a presionar al ejecutivo nacional que permanentemente escamotea y desconoce los derechos laborales adquiridos, para que el régimen cumpla con la Constitución.

Le proponemos la realización en el lapso de una semana, de asambleas unitarias de trabajadores (docentes, administrativos y obreros) para diseñar las acciones sindicales que conduzcan a parar esta ofensiva anti-laboral, pues solo con la participación directa, la más amplia unidad, organización y lucha de todos los trabajadores y sus organizaciones sindicales de base, será posible parar esta agresión patronal en contra de todos los trabajadores.

¡Por el rescate de todos los derechos laborales despojados!

¡Por la firma consultada a los trabajadores de la Convención Colectiva!

¡Por salarios y pensiones de vida!

¡Unidad y Lucha!

¡La lucha continúa!

MOVIMIENTO DE EDUCADORES SIMÓN RODRÍGUEZ

@EducadoresMESR

El salario mínimo para salud y educación puede ser de $400, por Jesús Hermoso Fernández

Los economistas en Venezuela, incluso opositores, parecen defender con pasión los bolsillos del régimen chavista madurista. Recientemente, desde las “ofertas de cambio” de la oposición aupaban “sacrificio y lágrimas” en los años por venir. Hoy, cuando ya no se asoma ese eventual “cambio político” ofrecido y la gente se prepara para las batallas por su sobrevivencia, aseguran que el Gobierno nacional “no tiene de dónde sacar los recursos”. Pobres.

Los economistas debieran abrazar más bien la consigna de “ni un dólar para los enchufados, ni un dólar para la importación”. Debieran detallar las cifras del robo dispendioso de las arcas del Estado, de las regalías no declaradas por contrabando de oro, petróleo, minerales, entre otros, que enriquece a miembros del Estado y del régimen de Maduro. Pero no. Los economistas parecen cuidar de ellos, asegurando que no están en capacidad de pagar salarios a la salud y la educación.

Pero veamos con detalle. Cinco millones y medio (5.509.563) trabajadores integran la administración pública nacional, de los cuales 4.441.258 forman parte del sector militar. Así lo establece la Exposición de Motivos de la Ley de Presupuesto Nacional en cifras de la Oficina Nacional de Presupuesto (Onapre). Es decir, los trabajadores vinculados al sector de la administración pública y de servicios apenas supera el millón. De estos y según el documento, 364.625 son docentes y 42.489 están adscritos al sector salud. Apenas 400 mil funcionarios están en los sectores prioritarios para la sociedad mientras más del 80% de los empleados públicos son o están en funciones militares. Una política dirigida a mejorar las condiciones educativas y de salud debiera al menos considerar un aumento de salarios en estos sectores.

Pero ¿cuánto costaría este aumento en un presupuesto anual? Un salario de 400$ mensuales (siendo este el monto mínimo exigido por los trabajadores) para el sector Salud y Educación a razón de 16 meses por año (incluye vacaciones), ascendería apenas a $2.600 millones anuales. Esto sería el piso de un incremento, considerando el respeto a las tablas de ajustes.

¿Es descabellado un incremento de salario de esta magnitud? Visto que la dirigencia madurista aprobó un Presupuesto Nacional para 2022 calculado con un promedio de precios de $51,45 por barril en 2021; y dado que el precio medio del barril Opep el viernes 25 de marzo era de $113,93, podemos afirmar que por concepto de ingresos petroleros, siendo que el presupuesto contempla Bs.62.379 millones, esto es $14 millardos de dólares a precio BCV, el régimen de Maduro pudiera recibir el doble de ingresos calculados para el presupuesto de 2022, solo por concepto de petróleo. O sea, $14 millardos de dólares más.

De acuerdo a Francisco Monaldi, director del Programa Latinoamericano de Energía del Centro Baker Energy Studies, contando con el nivel actual de precios el ingreso para Venezuela rondaría entre $1.500 y $2.000 millones por mes. Además, difícilmente los efectos del enfrentamiento entre Rusia/China y EEUU/Europa vaya a resolverse pronto. Esta pugnacidad se verá incrementada más allá de los efectos de la invasión a Ucrania. Esto hará que la tendencia del precio de los recursos energéticos se mantenga al alza muy probablemente por el resto del año. Pero esto se les escapa a algunos economistas.

Entonces, un aumento de esta magnitud apenas significaría cerca de un 20% del total de ingresos extraordinarios que puede recibir la nación solo por petróleo. Pero los economistas consideran que esto “sería una locura”. No se afanan en denunciar el saqueo a la nación y hacer los cálculos correspondientes y disfrazan los asuntos económicos de un velo de complejidad que no tienen.

Los trabajadores de la salud y la educación deben, sin dudarlo, exigir de inmediato un incremento de salarios a mínimo 400$ para ambos sectores. Lo de la escala salarial debe lucharse sin descanso. Dinero hay y habrá, sin duda. Pero dejar que se vaya en despilfarro y saqueo, es responsabilidad de los que luchen en cada gremio. Esa debe ser la exigencia de todos los dirigentes y debiera ser la de los economistas: ni medio dólar para los enchufados importadores. Dinero para salud, la educación y la producción nacional. No más saqueo.

Jesús Hermoso Fernández

Periodista de Investigación. Editor. Escritor

Publicado en el Pitazo